何玲雁，硕士研究生学历，人力资源管理讲师，中级经济师、企业人力资源管理师。毕业于华北电力大学。
主要讲授组织行为学、绩效管理、战略管理、职业生涯管理、创新思维训练、ERP软件（财务与供应链系统）。主要研究领域：组织行为学、薪酬激励、劳动经济学。获得学校“优秀指导老师”荣誉称号。
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